Start des Agile Center in der BAUR-Gruppe

In diesem Sommer haben 15 Kolleg*innen der BAUR-Gruppe ihre Agile Coaching Ausbildung erfolgreich abgeschlossen. Als solche sind sie nun dafür ausgebildet, Teams selbst in komplexen Situationen in ihrer Zielerreichung zu begleiten. Sie haben gelernt, wie man Einzelpersonen und Teams coacht, wie man Konflikte bearbeitet und Innovationen anstößt, was komplizierte Projekte von komplexen unterscheidet und wann agile Methoden Sinn machen. Einige der Coaches nutzen die neuen Fähigkeiten bereits erfolgreich und begleiten z.B. Teams im Bereich Marke und Vertrieb, die sich durch die Reorganisation in einem Veränderungsprozess befinden und sich eine solche Unterstützung gewünscht haben.

Besonders wichtig ist es den Kolleg*innen, dass sich das Agile Center auch weiterhin agil entwickelt. Dies bedeutet beispielsweise, dass weitere Agile Coaches, Scrum Master, Agile Master angesprochen werden sollen, ob sie sich im Agile Center engagieren möchten. So unterstützen z.B. sowohl Kolleg*innen von empiriecom als auch die Agile Coaches von UNITO die Idee des Agile Centers und möchten sich in Zukunft auch aktiv einbringen.

Die „Pionier“-Coaches bieten ihre Leistungen „on top“ zu ihrer täglichen Arbeit, um die Kolleg*innen bestmöglich bei Veränderungsprozessen zu unterstützen. So wird der Aufbau des Agile Centers Stück für Stück vorangetrieben.